杭州做網(wǎng)站如何促進(jìn)網(wǎng)站健康發(fā)展
現(xiàn)在面對(duì)這一情況，大家肯定會(huì)想到用網(wǎng)站的會(huì)員調(diào)動(dòng)人氣。但在構(gòu)建社區(qū)模式，就是一種有效的提高用戶黏性的方式，促進(jìn)網(wǎng)站穩(wěn)定發(fā)展的必要步驟。
一網(wǎng)站特點(diǎn)很重要
網(wǎng)站特點(diǎn)必須具備以下兩點(diǎn)：
1、會(huì)員數(shù)量大，如果能激活所有人參與進(jìn)來(lái)那么將是一個(gè)什么概念，必將最大程度的發(fā)揮網(wǎng)站的優(yōu)勢(shì)；
2注冊(cè)的會(huì)員包括一些自然屬性字段，比如姓名、學(xué)校、聯(lián)系方式要真實(shí)，這種實(shí)名制的特色就是SNS的基礎(chǔ)條件。
基于以上的社區(qū)模式，制約網(wǎng)站發(fā)展的瓶頸很快就突破了，將最大程度的發(fā)揮網(wǎng)站本身的資源。
二步驟如下
1分組類別
按一下方式分組建立網(wǎng)站的社區(qū)模式：按專業(yè)分組、按地區(qū)分組、按興趣分組、自由加入方式分組，可以規(guī)定每人最多加入幾個(gè)小組。
2送職位
加入一定小組后，可以按相應(yīng)的小組進(jìn)行相關(guān)職位的定向推送，讓大家在最早的時(shí)間得到比較好的招聘職位。如果是自己有加入的其他小組可以定向推送注冊(cè)網(wǎng)站的職位等有用資源信息。
3和建立系統(tǒng)有效整合
個(gè)人會(huì)員推薦簡(jiǎn)歷達(dá)到一定數(shù)量后就有了創(chuàng)建小組的權(quán)限。
2只有推薦多少個(gè)人才能有發(fā)表帖子的權(quán)限，否則只有瀏覽的權(quán)限。
三注意點(diǎn)：
1通過(guò)活動(dòng)比如勛章講理，激勵(lì)大家提高在組內(nèi)的積極性，比如發(fā)帖、發(fā)話題。
2小組長(zhǎng)具有審核和刪帖的權(quán)限，一定時(shí)間后再提干這位小組長(zhǎng)。
3以此類推，再創(chuàng)建上面的組長(zhǎng)啊隊(duì)長(zhǎng)啊什么的，用實(shí)物活其他的方式獎(jiǎng)勵(lì)并逐步加大權(quán)限。
總而言之，用這種方式讓每個(gè)實(shí)名認(rèn)真的客戶在網(wǎng)站內(nèi)部活躍起來(lái)。通過(guò)簡(jiǎn)歷的推薦，讓更多優(yōu)秀的人才，周邊的朋友加入到我們的網(wǎng)站中，成為網(wǎng)站的會(huì)員。
下一步加入更多的盈利模式，從而讓這個(gè)網(wǎng)站長(zhǎng)久并健康持續(xù)發(fā)展。
這就是本人的一些在
杭州做網(wǎng)站方面的體會(huì)，希望和大家多探討交流。
